В первом квартале текущего года при содействии краевой службы занятости трудоустроены 4,9 тысячи соискателей в возрасте от 16 до 29 лет. Также наблюдается снижение уровня обращений молодых специалистов в службу занятости за содействием в поиске работы.

Данные показатели – результат реализации превентивных мероприятий, направленных на то, чтобы старшекурсник на этапе выхода из учебного заведения имел потенциальное рабочее место.

В работе с молодыми людьми служба занятости использует новые формы взаимодействия. По всему краю для студентов проводятся занятия по технологиям трудоустройства, тренинги по построению карьеры и развитию soft-навыков, специальные ярмарки вакансий, гарантированные и web-собеседования, экскурсии и дни открытых дверей на предприятиях, создан банк вакансий без предъявления требований к стажу работы.

Отметим, что с этого года служба занятости реализует новое мероприятие – стажировку выпускников организаций высшего и профессионального образования, подразумевающую компенсацию затрат работодателя на оплату труда стажеров и наставников.

Подобный формат занятости дает возможность молодым людям приобрести трудовой стаж, зарекомендовать себя и в дальнейшем получить постоянное место работы. 

Первыми участниками программы уже стали десять человек из  Красноярска, Зеленогорска Дзержинского района.

Дополнительная информация для СМИ по телефонам: 8(391)221-02-54, 8-923-295-05-37, Наталья Вдовкина.