Конкурсы на замещение вакантных должностей и (или) в кадровый резерв

Уважаемые пользователи сайта "Кадровая политика" и портала "Красноярский край"! На этой странице размещаются объявления и результаты конкурсов на замещение вакантных должностей и (или) в кадровый резерв в органах государственной власти Красноярского края, на краевых государственных предприятиях.

Информация о конкурсах на замещение вакантных должностей и (или) в кадровый резерв в органах государственной власти Красноярского края, а также в федеральных органах власти на территории Красноярского края размещается также на федеральном портале государственной службы и управленческих кадров.

9 декабря 2016, пятница

Министерство финансов Красноярского края объявляет о проведении конкурса в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Красноярского края

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» министерство финансов Красноярского края объявляет о проведении конкурса в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Красноярского края:

заместителя начальника отдела правовой и кадровой работы;
консультанта отдела правовой и кадровой работы;
консультанта отдела политики в области оплаты труда.

Кандидатами в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы в министерстве финансов могут быть граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, отвечающие следующим квалификационным требованиям:

по должности заместителя начальника отдела правовой и кадровой работы:

наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по направлению подготовки «Юриспруденция»;

стаж государственной гражданской службы (государственной гражданской службы иных видов) на ведущих должностях гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;

знание Гражданского кодекса Российской Федерации, Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, законодательства в сфере обращения взыскания на средства бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, средства бюджетных и автономных учреждений, Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

умение ставить задачи и организовывать работу по курируемым направлениям деятельности, умение представлять информацию в необходимом объеме и форме в зависимости от уровня подготовки и осведомленности слушателя;

по должности консультанта отдела правовой и кадровой работы:

наличие высшего образования по направлению подготовки «Юриспруденция»;

стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) на старших должностях гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;

по должности консультанта отдела политики в области оплаты труда:

наличие высшего профессионального образования из укрупненной группы специальностей и направлений подготовки «Экономика и управление»;

знание Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Закона Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 «О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений», Закона Красноярского края от 09.06.2005 № 14-3538 «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края»;

наличие навыков систематизации и подготовки аналитического и иного материала, умение анализировать материалы, работать с аналитическими таблицами.

Всем кандидатам необходимо:

знание основных положений:

Конституции Российской Федерации;

Бюджетного кодекса Российской Федерации, Трудового кодекса Российской Федерации;

Федерального закона от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Устава Красноярского края, Закона Красноярского края от 10.07.2008 № 6-1930 «О Правительстве Красноярского края и иных органах исполнительной власти Красноярского края», постановления Правительства Красноярского края от 31.07.2008 № 11-п «Об утверждении Положения о министерстве финансов Красноярского края»;

Закона Красноярского края от 10.07.2007 № 2-317 «О межбюджетных отношениях в Красноярском крае», Закона Красноярского края от 18.12.2008 № 7-2617 «О бюджетном процессе в Красноярском крае», закона края о краевом бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

знание нормативных правовых актов Российской Федерации и Красноярского края, связанных с прохождением государственной гражданской службы:

Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указа Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов поведения государственных служащих», Закона Красноярского края от 20.12.2005 № 17-4314 «Об особенностях организации и правового регулирования государственной гражданской службы Красноярского края», Закона Красноярского края от 07.07.2009 № 8-3610 «О противодействии коррупции в Красноярском крае»;

знание правил этикета и поведения государственных гражданских служащих Красноярского края, правил служебного распорядка министерства финансов Красноярского края, основ делопроизводства и документооборота, информационно-коммуникационных технологий;

умение анализировать законодательство Российской Федерации и Красноярского края; структурировать и конкретизировать суждения; формулировать выводы; ясно, связно и логично излагать мысли; работать с разными источниками информации; планировать и рационально использовать рабочее время.

Должностные обязанности по каждой должности указаны в должностных регламентах, размещенных в конце объявления.

Примерный размер денежного содержания по должностям:

заместителя начальника отдела - от 45 000 до 55 000 рублей;

консультанта – от 38 000 до 46 000 рублей.

Командировки не предполагаются.

Граждане, желающие принять участие в конкурсе, в срок по 29 декабря 2016 года (включительно) представляют по адресу: 660021, г. Красноярск, проспект Мира, 103, кабинет 302, министерство финансов Красноярского края, в рабочие дни с 10.00 до 13.00 и с 14.00 до 17.00, необходимые документы.

Конкурс проводится в соответствии с Методикой проведения конкурсов в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Красноярского края в министерстве финансов Красноярского края, утвержденной приказом министерства финансов Красноярского края от 19.12.2013 № 110 с применением следующих методов оценки кандидатов:

на должности заместителя начальника отдела правовой и кадровой работы, консультанта отдела правовой и кадровой работы:

тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности государственной гражданской службы, на которую проводится конкурс;

подготовка письменной работы на тему, связанную с выполнением должностных обязанностей по должности государственной гражданской службы, на которую проводится конкурс;

индивидуальное собеседование с конкурсной комиссией министерства финансов Красноярского края;

на должность консультанта отдела политики в области оплаты труда:

индивидуальное собеседование с конкурсной комиссией министерства финансов Красноярского края.

Конкурс проводится по адресу: г. Красноярск, пр. Мира, д. 103, министерство финансов Красноярского края.

Предполагаемая дата проведения индивидуального собеседования с конкурсной комиссией министерства финансов Красноярского края – 7-8 февраля2017 года.

Гражданам, допущенным к участию в конкурсе, о времени его проведения будет сообщено дополнительно.

Телефон для справок: 8 (391) 222-13-53 (Финк Людмила Владиславовна), k302@krasfin.ru.

С подробной информацией о данном конкурсе можно также ознакомиться на федеральном портале государственной службы и управленческих кадров.

Результаты

В соответствии с Методикой проведения конкурсов в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Красноярского края в министерстве финансов Красноярского края по итогам проведения конкурса в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Красноярского края в министерстве финансов Красноярского края, конкурсная комиссия РЕШИЛА:

Включить в кадровый резерв министерства финансов Красноярского края для замещения должностей государственной гражданской службы Красноярского края:
- главной группы должностей категории «специалисты» заместителя начальника отдела правовой и кадровой работы:
Громовенко Жанну Валерьевну;
Миллер Анну Александровну;
Слабодяник Наталью Владимировну;
Похабову Екатерину Олеговну;

- ведущей группы должностей категории «специалисты» консультанта отдела правовой и кадровой работы:
Авсиевича Леонида Сергеевича;
Алексееву Юлию Алексеевну;
Бояринову Екатерину Владимировну;
Власову Дарью Петровну;
Воробьеву Ангелину Юрьевну;
Лопатину Дарью Витальевну;
Машнину Татьяну Александровну;
Нигаматзянову Нелю Ринатовну;
Орлову Инну Викторовну;
Савватееву Марию Витальевну;
Слепчук Ирину Валерьевну;

- ведущей группы должностей категории «специалисты» консультанта отдела политики в области оплаты труда:
Апановича Василия Юрьевича;
Бебик Дарью Ивановну;
Брестер Марину Юрьевну;
Брудерс Татьяну Ивановну;
Вальянову Викторию Владимировну;
Войнову Елену Викторовну;
Голышеву Татьяну Александровну;
Дернову Екатерину Викторовну;
Жуль Марину Васильевну;
Королёву Екатерину Михайловну;
Кузнецову Татьяну Александровну;
Кузьмиченко Сергея Николаевича;
Литвиненко Надежду Николаевну;
Лицову Татьяну Николаевну;
Лобанову Юлию Сергеевну;
Макарова Романа Викторовича;
Манасян Екатерину Александровну;
Матвееву Любовь Юрьевну;
Мирошниченко Любовь Викторовну;
Монахову Викторию Владимировну;
Романову Олесю Александровну;
Савицкую Екатерину Михайловну;
Сафронову Любовь Анатольевну;
Сацук Евгению Петровну;
Сибиркову Екатерину Александровну;
Старкову Любовь Сергеевну;
Ткачеву Елену Николаевну.